CEO Trần Kinh Lý: Cái mới được tìm ra khi ta vấp ngã

Nổi tiếng là người tạo ra và cung cấp những giải pháp cũng như hệ thống liên lạc, truyền thông trong khủng hoảng kinh tế của các doanh nghiệp, CEO Trần Kinh Lý đã giúp nhiều nhà khởi nghiệp có thể thực hiện được hoài bão của mình.

Nổi tiếng là người tạo ra và cung cấp những giải pháp cũng như hệ thống liên lạc, truyền thông trong khủng hoảng kinh tế của các doanh nghiệp, CEO Trần Kinh Lý đã giúp cho nhiều nhà khởi nghiệp có thể thực hiện được hoài bão của mình.

Doanh nhân Trần Kinh Lý đã làm nên điều kỳ diệu trên quốc gia siêu cường, Mỹ. Công ty AtHoc chuyên cung cấp giải pháp công nghệ về sự cố truyền thông của ông đã được thành lập và hoạt động thành công với sự hỗ trợ của 2 đồng sự đến từ Israel. Được biết, công ty đã được tập đoàn hàng đầu thế giới về vấn đề bảo mật thông tin, BlackBerry mua lại. Một điều thú vị là doanh nhân công nghệ Trần Kinh Lý không sở hữu các tài khoản tiện ích trên mạng xã hội như Facebook. Ông thích có những chia sẻ ngoài thực tế với những người thân, bạn bè trong thời gian rảnh của mình.

Với 40 năm, sống và làm ở Mỹ, người đàn ông gốc Việt này đã từng làm nhiều công việc, từ những công việc nặng cho đến văn phòng. Khoảng thời gian đó, vợ ông làm đầu bếp trong một nhà hàng mang đến cho khách hàng những món ăn ngon. Hai vợ chồng nhà Trần Kinh Lý, luôn sánh bước cùng nhau, chăm chỉ làm việc để đổi lại tương lai tốt đẹp cho các con. Ngày trước bố mẹ ông Lý đã phải lao động cật lực chăm cho 6 anh em ông ăn học, hoàn thành giấc mơ của mình. Trong gia đình ông, có 3 người có bằng MBA tại trường đại học danh tiếng Harvard. Một gia đình lao động nhỏ, mà có đến 3 người con học tại trường đại học Harvard và ông Trần Kinh Lý là một trong số đó.

Nhờ vào nền tảng kiến thức được học tại ngôi trường danh giá Harvard đã mở ra nhiều con đường đi đến thành công trong kinh doanh của doanh nhân công nghệ Trần Kinh Lý. Suốt quá trình học tập nghiên cứu, điều mà ông thu thập được chính là khả năng suy nghĩ độc lập, mối quan tâm với các hoạt động xã hội và phương thức làm việc theo tổ chức. Một cá nhân không thể thực hiện tất cả mọi hoạt động của một doanh nghiệp, vì thế cho nên khi làm việc cần có một đội ngũ nhân viên. Đội ngũ nguồn nhân lực chính là điều quan trọng nhất chi phối sự vận hành và phát triển của một công ty. Đừng lo lắng về vấn đề tài chính, vì một đội ngũ nhân viên ưu tú, luôn đưa ra những ý tưởng đột phá, các nhà đầu tư sẽ tự đến với bạn.